Kathrin Scharenberg

Kathrin Scharenberg hat Erfahrungen in großen Transformationsprojekten außerhalb der Berliner Verwaltung gesammelt und arbeitet im Projekt TOM@NewWorkBerlin an der Entwicklung eines landesweiten Programms zur Umsetzung von New Work in den Behörden des Landes Berlin.

New Work als Ansatz für eine zukünftige Arbeitsweise wird aktuell in vielen Behörden der Berliner Verwaltung überprüft. Ziel aller Vorhaben ist, traditionelle Arbeitsweisen zu überdenken und durch flexible, sinnstiftende und menschenzentrierte Modelle zu ersetzen.
Dazu wurden unterschiedliche Pilotprojekte in unterschiedlichen Behörden im Land Berlin ins Leben gerufen. Um eine Klammer über alle New Work Projekte zu schaffen, wurde das Projekt TOM@NewWorkBerlin gestartet, um Best Practice, standardisierte Vorgehensmodelle zur Umsetzung und Unterstützungsmöglichkeiten innerhalb der Behörden zu teilen.
Damit TOM nicht nur eine Projektsammlung oder ein theoretisches Prozessvorgehen zur Verfügung stellt, werden die Ausarbeitungen von TOM in Pilotbehörden eingesetzt und einem Praxistest unterzogen.